photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Qui sommes-nous ? Association départementale membre du réseau des PEP (Pupilles de l'Enseignement Public), nous œuvrons depuis de nombreuses années pour le développement, l'épanouissement et l'inclusion des enfants et adolescents, à travers des colonies de vacances, séjours éducatifs et actions collectives. Comme beaucoup d'acteurs de l'économie sociale et solidaire, notre activité a été impactée par la crise sanitaire. Aujourd'hui, nous engageons une nouvelle dynamique de développement, au service de nos valeurs : égalité, solidarité, laïcité, citoyenneté, pour une société inclusive. L'AD PEP 50, au travers de ses 17 établissements et services, et grâce à l'implication de ses 350 salariés, accompagnement les enfants et leurs familles sur le champ du médico-social, de la protection de l'enfance ainsi que de l'éducation et les loisirs. Le poste : Sous l'autorité de la Directrice Administrative et Financière (DAF), et en collaboration avec deux aidescomptables et une contrôleuse de gestion, vous participez à la gestion comptable complète de l'association. Profil recherché Formation : → Bac +2 minimum en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) Expérience : →[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'Association recrute dès que possible : CDI à temps partiel (28h /semaine) Votre mission principale : Vous interviendrez au sein d'un foyer d'accueil pour 12 jeunes mineurs/jeunes majeurs sur la commune de Cuers. Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Précarité/Santé, votre action consistera à intervenir dans le dispositif de semi-autonomie auprès de jeunes âgés entre 16 et 18 ans - 6 logements. Vous apporterez aux jeunes un soutien éducatif, technique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation de ces derniers. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologue, veilleurs de nuit, travailleurs sociaux.). Plus précisément, vous : - Accompagnez et apportez une aide individualisée aux jeunes dans les actes de la vie quotidienne. - Assurez un soutien éducatif auprès des jeunes en rapport avec l'hygiène (corporelle, chambre, linge, lieu de vie.) en proposant des temps réguliers[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

L'association Horizon, créée en 2018, est un acteur engagé dans l'éducation populaire et la promotion de la santé communautaire. Depuis sa création, elle s'efforce de mettre les bénéficiaires au coeur de ses projets, en encourageant leur participation active et en développant des actions en lien avec les valeurs de l'éducation populaire : l'autonomie, la solidarité et l'émancipation par l'éducation et l'implication collective. Depuis aout 2020, l'association est organisée en trois pôles complémentaires : 1- Pôle enfance/jeunesse : Ce pôle est consacré à l'accompagnement des jeunes, avec la gestion d'une école privée participative, d'Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), ainsi qu'un espace dédié aux jeunes et aux projets Hor'Murs, qui favorise leur engagement dans la société. 2- Pôle formation : L'association est devenue organisme de formation depuis 2025 et elle ambitionne d'être acteur phare de la formation continue et professionnelle relative aux domaines de l'éducation et de la santé, en mettant l'accent sur l'implication des bénéficiaires dans leur parcours d'apprentissage. Horizon c'est donner l'opportunité à tous de devenir acteur de la société. 3- Pôle médiation[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

ATTENTION LE RECRUTEUR N'EST PAS L'ADPEP 66 mais L'ADEPAPE 66 (Association Départementale d'Entraide des Personnes Accueillies en Protection de l'Enfance) PRISE DE POSTE LE 01 MARS 26 Intitulé du poste : Intervenant(e) social(e) - Lieu d'exercice : Siège de l'association ADEPAPE 66, déplacements fréquents dans le département des P.O - Type de contrat : CDI temps partiel 80% pouvant évoluer sur un Temps PLEIN dès juillet 2026. - Rattachement hiérarchique : Direction de l'association ( Conseil d'Administration ) Missions principales En tant qu'intervenant(e) social(e), vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des bénéficiaires de l'association. Vos missions incluront : 1. Accompagnement individuel : - Accueillir, écouter et analyser les besoins des bénéficiaires. - Élaborer et mettre en œuvre des parcours personnalisés d'accompagnement social. - Soutenir l'insertion professionnelle et sociale (accès à l'emploi, logement, formation, soins, etc.). - Aider dans les démarches administratives et juridiques (RSA, CAF, logement, santé, etc.). 2. Animation collective : - Organiser et animer des ateliers collectifs (gestion du budget, cuisine, démarches administratives,[...]

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Employé / Employée de café, bar-brasserie

Emploi

Guillac, 56, Morbihan, Bretagne

CONTEXTE L'association « Ça bouge à Guillac » a été créée en juin 2016. Son objet est de favoriser les rencontres, les échanges et les activités intergénérationnels qui participent au développement d'animations ouvertes au public. L'activité de l'association s'appuie en partie sur le Café de la Forge, dont la Municipalité lui a confié la gestion et où sont centralisées de nombreuses animations. DEFINITION DU POSTE Le poste consiste à assurer la tenue du bar les vendredis et samedis soirs au Café de La Forge, en collaboration avec les bénévoles présent-es. POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE Responsable hiérarchique direct : Bureau de l'association « Ça bouge à Guillac » DESCRIPTION DES MISSIONS Gestion du bar. - Accueil, conseil et suivi des clients - Entretien des équipements du bar, des locaux et de la terrasse selon les règles d'hygiène et et la réglementation sur les ERP - ménage quotidien - Mise en place, tenue et rangement de la salle et de la terrasse extérieure - Ouverture et/ou clôture du bar et de la caisse - Encaissement et tenue de caisse - Information des consommateurs et du public en général sur le fonctionnement du café et de l'association : principes et[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Pour candidater : envoi CV à jour + lettre de motivation dans l'encart prévu à cet effet. Objectif principal de la fonction Intégré-e à l'équipe support, le/la Chargé-e de partenariats entreprises a pour mission de développer et d'animer les relations entre la Régie, association d'insertion par l'activité économique, et es employeurs du territoire, afin de : - faire connaître les services et le mandat de La Régie, - favoriser les stages, mises à disposition et sorties vers l'emploi des salariés en parcours, - contribuer à la pérennité économique de l'Association Intermédiaire. Il s'agit d'un poste hybride, à la croisée du développement économique, du partenariat entreprises et de l'insertion. Missions et activités détaillées Développer les relations entreprises - Présenter La Régie et ses services aux entreprises du territoire - Identifier les besoins en main-d'œuvre et les opportunités d'emploi - Construire des partenariats de qualité (stages, mises à disposition, emploi) - Participer à l'organisation et à l'animation d'événements emploi Contribuer au développement commercial de l'Association Intermédiaire - Prospecter de nouveaux clients (entreprises, associations,[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Ifs, 14, Calvados, Normandie

Notre association recherche un enseignant culture turque : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre[...]

photo Technicien(ne) intervention matériel assistance respiratoire

Technicien(ne) intervention matériel assistance respiratoire

Emploi

Relecq-Kerhuon, 29, Finistère, Bretagne

Archipel Santé est une association à but non lucratif et gestion désintéressée, régie par la loi 1901, créée en 1976 dans le Finistère, qui a développé une implantation régionale au fil des années. L'association regroupe à ce jour plusieurs établissements. Son activité est de fournir à domicile ou en établissement des produits de santé prescrits adaptés aux besoins du patient : Assistance respiratoire (oxygénothérapie, aérosolthérapie et ventilation, syndrome d'apnée du sommeil, .) ; Matériel Médical ; Nutrition et perfusion. L'Association ARCHIPEL SANTE recherche des techniciens(nes) en charge de la livraison de dispositifs médicaux d'assistance respiratoire au domicile des patients pour l'agence de Brest. Période du 22/06/26 au 28/08/26. Vous installez des dispositifs médicaux respiratoires au domicile des patients conformément à la prescription médicale dans un souci de qualité de sécurité. Vous assurez la satisfaction des patients et le suivi de leur traitement. Vous représentez l'association et garantissez la qualité de la prestation auprès des patients. C'est un poste itinérant, en horaires de journée et astreintes Vous utilisez et manipulez de l'oxygène dans le[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

MISSION - CONTEXTE D'INTERVENTION Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du dispositif de prévention et d'insertion (DPI), le(a) Chef(fe) de Service exerce ses missions par délégation de la directrice du dispositif, est membre du séminaire des cadres de l'association et prend part aux projets développés par l'association. Dans le cadre du pilotage stratégique développé par la directrice du dispositif en lien avec le comité de direction de l'association, interface entre la direction et les équipes socio-éducatives, - Il/Elle est le garant des projets d'intervention et projets de services de prévention déployés par l'association sur le département, dans ses différentes composantes. - Il/Elle en assure leur mise en œuvre dans le respect du cadre légal ainsi que leurs évaluations avec les équipes placées sous sa responsabilité (référentiels de prise en charge), projets individualisés ; - Il/Elle s'inscrit dans une logique de plateforme-mutualisation à penser, à déployer (particulièrement à Vannes). Ses missions se structurent autour des activités principales suivantes : - Pilotage technique départemental d'un service accueil de jour (0.50 ETP), habilité[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlezi Maore et l'association Nayma recrute pour son regroupement SIAE, Un Encadrant Technique d'Insertion - PAK H/F en CDD de 12 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la cheffe de service, vous aurez pour principales missions : 1. Organisation, gestion et animation de chantiers d'insertion : - Conduire les entretiens d'embauche des salariés en insertion en collaboration avec le coordinateur ou la CIP, - Décider des embauches en relation avec[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bréhan, 56, Morbihan, Bretagne

UMANEIS RH, division spécialisée dans le secteur médico-social du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, recrute le Directeur EAM (h/f) de l'Association Kervihan (400 salariés / 340 personnes accompagnées / budget 29 M€). Acteur reconnu du secteur médico-social dans le Morbihan, l'Association déploie son projet associatif dans le cadre d'un CPOM 2023-2028 et s'appuie sur des équipes qualifiées, engagées autour de valeurs humanistes, de respect des droits et d'autodétermination des personnes accompagnées. Dans le cadre d'une création de poste, vous prenez la direction opérationnelle de deux Établissements d'Accueil Médicalisé situés à Bréhan, accueillant des adultes présentant des TSA et/ou un polyhandicap, ouverts 365 jours par an (105 places au total). Sous l'autorité du Directeur des activités et en lien étroit avec les services supports, vous êtes membre du comité de direction de l'activité et porteur du projet associatif. A ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes : - Piloter le fonctionnement opérationnel, organisationnel, managérial et budgétaire des deux EAM, - Déployer le projet d'établissement et les orientations stratégiques de l'association dans le cadre[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'offre d'accompagnement de l'Association se décline dans les secteurs suivants : Précarité, Santé, Logement, Insertion professionnelle, Asile, Parentalité/ Protection, Prévention de la récidive et Aide aux victimes d'infractions. L'Association compte aujourd'hui plus de 300 salariés. Dans le cadre du développement de l'Association, un nouveau dispositif de 10 places en Lits Halte Soins Santé (LHSS) situé à La Garde (83) verra le jour prochainement afin de proposer un hébergement à titre temporaire à des personnes majeures sans domicile fixe atteintes de pathologies diverses nécessitant des soins et un suivi médical. Afin de constituer cette nouvelle équipe pluridisciplinaire composée notamment d'un infirmier, d'un médecin et d'un psychologue, il est à pourvoir dès que possible un poste de travailleur social diplômé d'état en CDI à temps plein. Vous assurez les missions principales suivantes : - L'accès aux droits sociaux y compris lors des périodes[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Contexte & ambition Grand Est Développement est un acteur clé du développement économique et des transformations du territoire, nous accompagnons les entreprises et les territoires dans leurs projets de transformation, en mobilisant des financements régionaux, nationaux et européens. Nous réalisons différents types de prestations et l'organisation d'événements. Association de droit local, nous appliquons le PCG et sommes assujetti aux impôts commerciaux. Votre ambition : À l'interface des équipes opérationnelles, de la direction et des financeurs, vous suivez les budgets, fiabilisez les données et éclairez la prise de décision, dans un environnement exigeant où rigueur et agilité vont de pair. Missions / activités : Vos missions s'articulent autour de 4 domaines d'action : 1) Vous assurez un suivi fin et régulier des budgets de l'association afin d'éclairer la prise de décision. Vous intervenez en particulier pour : * Assurer les suivis budgétaires, l'actualisation des forecasts et la mise à jour des tableaux de bord mensuels ; * Réaliser les reportings financiers de nos financements publics en veillant à la bonne application des règles de gestion et des obligations[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Houdemont, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Accueil et Réinsertion Sociale (ARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 5 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le logement accompagné, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud. L'AARS (Association Accueil Et Réinsertion Sociale) recrute un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) pour rejoindre son Unité de Promotion et d'Insertion par le Logement. Rattaché(e) au Pôle HABITAT INCLUSIONS de l'association, ce service de milieu ouvert intervient sur demande de la métropole du Grand Nancy et du Conseil départemental de Meurthe et Moselle au domicile de ménages en demande d'accès ou de maintien dans leur logement. Missions Dans le cadre des missions dévolues au service au titre du FSL sur les territoires de la métropole du Grand Nancy, du Lunévillois et du Val de Lorraine, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre de diagnostics sociaux et de mesures individualisées d'accompagnement social exercées à domicile auprès de ménages nécessitant un accompagnement à l'accès au logement ou au maintien[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Equilibre, de quoi s'agit-il? Implantée à Royan depuis 1993, Equilibre est une association de soutien aux parentalités dont l'action se réfère aux principes et valeurs d'éducation populaire. Elle vise à développer le bien-être et le pouvoir d'agir des familles, autour de quatre missions principales : - Permettre aux parents, futurs parents et grands parents de trouver des ressources sur les questions éducatives, la vie quotidienne, les changements familiaux, les différentes étapes de développement des enfants. - Concourir à l'apaisement des conflits familiaux, prévenir les violences et les ruptures de liens intrafamiliaux, en permettant à chaque membre de la famille de pouvoir s'exprimer, tre écouté, trouver sa place. - Maintenir et développer les liens intrafamilaux en organisant et encadrant des visites entre enfants et parents chez qui ils ne vivent pas. - Favoriser les liens sociaux entre les familles, encourager les solidarités et les échanges de pratiques, afin de prévenir l'isolement et le burn out parental, de permettre aux familles de découvrir et être acteurs de leur environnement. L'association rayonne sur les communautés de communes et d'agglomération de Royan,[...]

photo Imam

Imam

Emploi

Fagnières, 51, Marne, Grand Est

- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction de l'association[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Accueil et Réinsertion Sociale (ARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 5 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le logement accompagné, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud. Dans le cadre d'un CDD pour remplacement, le pôle Habitat Inclusions recrute un(e) travailleur(euse) social(e) pour son CHRS diffus Camille Mathis. Ce CHRS se caractérise par un hébergement en appartements diffus et baux glissants loués par l'association sur la métropole du Grand Nancy. Missions Sous la responsabilité de la cheffe de service du CHRS Camille Mathis, vous serez chargé(e) de l'accompagnement des ménages admis au CHRS diffus de l'association. L'objectif premier de cet accompagnement vise à l'accès à un logement durable et à l'autonomie. L'accompagnement est global et intensif et doit prendre en compte tous les champs d'intervention dont le ménage accompagné à besoin dans la restauration d'une insertion sociale adaptée (accès aux droits, administratif, familiale, parental, budgétaire, habitat,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Régie Urbaine (ARU) est une structure de l'économie sociale et solidaire qui vise à favoriser les liens sociaux au sein des quartiers et améliorer le cadre de vie des habitants. L'ARU porte des chantiers et entreprises d'insertion et coordonne des initiatives et actions partenariales permettant de lever les freins au retour à l'emploi (santé, logement, mobilité, maitrise de la langue, statuts administratifs) de personnes précaires. C'est dans le cadre d'une expérimentation visant à faciliter et accélérer l'accès à l'emploi de personnes connues des services d'accueil et d'hébergement (AHI) qu'elle recrute un.e professionnel.le chargé.e de l'accompagnement vers l'emploi, avec un statut de cadre. Missions: Assurer l'accueil et l'accompagnement vers l'emploi des personnes vulnérables connues du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) et des opérateurs de l'Accueil Hébergement Insertion (AHI) de la Charente, y compris de la veille sociale, afin d'accélérer leur accès à l'emploi, en parallèle du travail, réalisé par des travailleurs sociaux référents, d'accompagnement vers le logement et de la levée des freins périphériques au retour à l'emploi.[...]

photo Technicien / Technicienne des espaces naturels

Technicien / Technicienne des espaces naturels

Emploi

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

FINALITÉS DU POSTE Assurer la gestion opérationnelle et l'animation des sites (jardins/compostage), et contribuer à la mobilisation des publics, dans le cadre des priorités définies et du temps imparti. MISSIONS PRINCIPALES 1. Jardins collectifs et compostage citoyen Accueillir les jardiniers et usagers des sites de compostage ; Gérer les cotisations annuelles et veiller au respect des règlements intérieurs ; Organiser et animer la vie collective des jardins et des sites de compostage : chantiers participatifs, réunions, temps d'échange ; Mettre en œuvre des actions de sensibilisation et de formation à destination des différents publics ; Assurer le suivi courant des sites (fonctionnement, entretien, signalement des besoins) ; Veiller à la maintenance du matériel et des outillages ; 2. Animations et sensibilisations environnementales Participer à la planification et à la mise en œuvre des animations tous publics ; Concevoir et/ou actualiser et améliorer les contenus et outils pédagogiques ; Coopérer avec les partenaires impliqués dans les actions. 3. Contribution au fonctionnement et au développement associatif Rendre compte régulièrement de l'activité et des actions[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'association L'association Accueil et Réinsertion Sociale (AARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 4 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud. Dans le cadre d'un CDD de remplacement à 50% dans un premier temps, l'association recrute un(e) chef(e) d'équipe entretien et surveillance des locaux pour son site médicalisé de Pierre Vivier. Missions Rattaché(e) au site médico-social, vous êtes chargé(e) de : - Suivre les activités mises en œuvre pour les agents de service entretien ; - Gérer les stocks des produits d'entretien et du matériel ; - Saisir le nombre de repas sur le logiciel du prestataire ; - Mettre en œuvre des activités définies par le chef de service collectivité. Profil et exigences Plus qu'un diplôme, le ou la chef d'équipe dispose de compétences pour mettre en œuvre les missions liées au poste. Il ou elle est capable de travailler au sein de locaux accueillant des usagers vulnérables et sait faire preuve de collaboration avec[...]

photo Ouvrier(ère) d'entretien et de maintenance des bâtiments

Ouvrier(ère) d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Poste * Assurer la sécurité des personnes et des biens Réaliser la maintenance (électrique, plomberie, serrurerie, menuiserie, peinture et /ou mécanique, etc.) * Réaliser des travaux de réaménagement et d'embellissement des locaux * Assurer l'entretien du matériel dans le strict respect des protocoles selon le secteur d'activité * Participer au déchargement, au transport et à l'installation de matériaux ou d'équipements ainsi qu'à différentes manutentions ponctuelles ou quotidiennes * Assurer les modifications des installations internes aux locaux * PARTICIPER A L'OPTIMISATION DES RESSOURCES * Veiller régulièrement au bon fonctionnement des installations de l'établissement et/ou du parc de véhicules * Participer à la gestion du stock et aux commandes de consommable et petit matériel nécessaire à son activité * Participer à l'entretien des outils mis à sa disposition et anticiper aux besoins matériels liés à son activité * Assurer une traçabilité et la transmission écrite et orale des informations liées aux évènements survenus (liste de contrôle et cahier de transmission, etc.) * Respecter les protocoles et les procédures en vigueur dans l'établissement *[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'Amicale du Nid, association de loi 1901 créée en 1946, laïque et abolitionniste, intervient en prévention, formation, accompagnement social global et hébergement des personnes victimes de la prostitution, du proxénétisme et de la traite des êtres humains à visée d'exploitation sexuelle (TEHES) qui sont en recherche d'une alternative à leur situation. L'établissement des Hauts-de-Seine, situé à Colombes, recherche un.e travailleur.use social pour son Atelier d'Aide à la Vie Active (AAVA) spécialisé dans le façonnage d'imprimerie et le petit conditionnement. Le/la travailleur.se social.e exerce ses missions dans le respect des lois et règlements en vigueur concernant le public accueilli et, notamment la loi n°2002-2 du 2 janvier 2002, le Code de l'action sociale et des familles, le Code de la santé publique, les règles relatives au secret professionnel et au RGPD, ainsi que les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la HAS. Le Travailleur.euse social concoure à l'apprentissage et/ou la ré-acquisition de compétences, savoir-faire et savoir-être à même d'aider les stagiaires dans la réalisation de leur projet d'insertion professionnelle.Il/elle participe[...]

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Directeur / Directrice technique en production

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

UMANEIS RH, Cabinet Conseil en Ressources Humaines spécialiste du secteur Médico-Social, recrute le Directeur Adjoint de Production (h/f) de l'ESAT de Ploufragan, pour l'Adapei-Nouelles Côtes d'Armor. Cette Association accompagne 2400 personnes en situation de handicap grâce à 1400 salariés au sein de 53 établissements sur le département des Côtes d'Armor. L'ESAT de Ploufragan accueille 150 professionnels ESAT accompagnés par 33 salariés. Les activités développées (blanchisserie, sous-traitance industrielle, espaces verts, prestations de services et restauration) génèrent un chiffre d'affaires de 1,3 million d'euros. Sous l'autorité de la Directrice de Pôle, vous êtes le garant du pilotage de la production et encadrez une équipe composée de 2 Moniteurs principaux et 17 Moniteurs. Vos missions : - Planifier, suivre et développer les activités de production et les relations commerciales, - Assurer la gestion et le suivi du budget de production et d'investissement, - Être responsable de la gestion des ressources humaines, - Veiller à la bonne application de l'ensemble des règlementations spécifiques à l'activité dans leurs dispositions intéressant l'hygiène, la sécurité[...]

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Cadre de santé de service paramédical

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité directe du Directeur, vous pilotez et coordonnez l'activité médico-technique et les fonctions supports de l'association. Véritable bras droit opérationnel, vous assurez la continuité du service rendu aux adhérents dans le respect de la démarche qualité et de la réglementation. Vos missions s'articulent autour de quatre axes majeurs : 1. Pilotage de l'activité et mise en œuvre stratégique : Sous l'autorité du Directeur, vous êtes le garant de la performance opérationnelle de la structure. Vous assurez la mise en œuvre du projet de service, du CPOM et des actions ponctuelles. Vous planifiez l'activité des équipes médico-techniques en lien avec le médecin coordonnateur, pilotez la démarche de certification AFNOR et supervisez les ressources (SI, immobilier). 2. Management d'équipe : Vous encadrez et managez une équipe de 45 collaborateurs (médico-techniques et administratifs). Vous organisez et animez les réunions de staff médico-technique et menez les entretiens professionnels des cadres de la structure. 3. Participation à la gestion stratégique : Membre permanent du CODIR, vous participez à la définition des axes stratégiques. Vous favorisez l'émergence[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Connerré, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Familles de la Sarthe Connerré Duneau Beillé souhaite développer une nouvelle activité pour les tout-petits et recherche un(e) animateur(trice) Baby Gym pour encadrer des séances destinées aux enfants de - de 4 ans Lieu d'activité : Salle du Dojo, Connerré Début de contrat : Septembre 2026 Vos missions : - Animer des séances ludiques de Baby Gym adaptées aux différentes tranches d'âge - Favoriser le développement moteur, l'éveil corporel et la coordination des jeunes enfants par le jeu et le mouvement. - Garantir la sécurité, l'encadrement bienveillant et le bien-être des enfants. - Participer à l'organisation d'événements ponctuels (cours ouverts, stages, fêtes de fin d'année). - Travailler en lien avec l'équipe encadrante et les bénévoles de l'association. - Contribuer à la gestion administrative de l'activité (inscriptions, présence, communication). Profil recherché : - Diplôme dans l'animation sportive ou la petite enfance (CQP, BPJEPS, ou équivalent). - Expérience dans l'encadrement des jeunes enfants, idéalement en Baby Gym ou motricité. - Qualités pédagogiques, patience, dynamisme et créativité. - Sens du contact avec les familles et goût du travail en équipe. -[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une structure d'insertion par l'activité économique, vous travaillerez en étroite collaboration avec les CIP, les encadrants techniques, l'équipe de Coordination, la direction et les partenaires sociaux, de formation et de l'emploi. Afin de renforcer notre Coordination de production et prestations (une équipe de 5 encadrants techniques), nous recherchons un encadrant technique pour notre Village (département) collecte des bornes textiles, prestations de ramassage des encombrants, approvisionnement de nos lieux de vente, et livraisons clients dans le cadre de la vente de mobiliers. Vous avez en charge le management d'une quinzaine de salariés en insertion professionnelle. Vous devez les accompagner par une démarche pédagogique vers l'emploi, tout en les faisant évoluer sur nos activités de production précitées. Vous êtes garant (e) de la bonne communication et d'un rendu qualitatif en interne comme auprès des partenaires, et clients. Organisé(e), vous pilotez l'activité du village et avez une bonne capacité de planification. Savoirs : - Maîtriser les techniques de management : savoir rendre autonome par une formalisation et suivi des tâches à réaliser - Connaissances[...]

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Responsable services en facilities management

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Conseiller dans le domaine de la conservation et de la valorisation du patrimoine immobilier, rendre compte à ses mandants et à sa hiérarchie, peut être par ailleurs mandataire de sécurité ou responsable sécurité IGH 3 du site. Management - Coordonner, contrôler et superviser les activités de son équipe - Planifier régulièrement des réunions d'équipe - Fixer et s'assurer de la réalisation des objectifs - Contribuer au développement des compétences de son équipe : évaluer les compétences et les performances, effectuer les entretiens de management - Définir les moyens et les ressources en fonction de l'évolution de son activité et des objectifs à atteindre - Assurer une bonne communication auprès de ses collaborateurs de l'ensemble des sujets transverses à l'activité - S'assurer que son équipe travaille en étroite synergie avec les autres services de l'entreprise Gestion opérationnelle - Présenter et visiter des locaux avec les copropriétaires, les commercialisateurs et les futurs locataires - Conseiller les copropriétaires, les aménageurs et les locataires - Assister les utilisateurs - Tenir les comités de Gestion RIE, les réunions ASSOCIATION RIE et des réunions utilisateurs -[...]

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Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Responsable de la gestion d'un patrimoine qui lui est confié ainsi que de sa mise en valeur (interlocuteur opérationnel du client mandant). Management - Encadrer et animer son équipe - Assurer la coordination opérationnelle en lien avec les différents services - Suivre l'activité et fixer des objectifs annuels de son équipe Gestion locative et administrative - S'assurer de la bonne exécution du mandat et des clauses y afférentes - Assurer la gestion complète du patrimoine qui lui est confié - Contrôler et valider les éléments de facturation - S'assurer du suivi des dossiers impayés transmis au service contentieux - Négocier et formaliser les échéanciers des locataires en impayés dans le cadre de précontentieux - Effectuer les renouvellements de baux et leurs révisions tarifaires - Etablir les budgets sur les immeubles et veiller à leur suivi en procédant à leur actualisation - Valider les factures fournisseurs liées à son activité - Etablir les tableaux de bord et s'assurer de la fiabilité des données - Analyser son patrimoine en élaborant le reporting régulier et assurer le suivi des indicateurs - Etablir les régularisations des charges locatives dans le respect de la règlementation[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Annonay Rhône Agglo recrute au sein du service En Scènes : un(e) coordinateur(trice) artistique, des actions culturelles et des relations publiques de la saison culturelle. Membre de l'équipe En Scènes, sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe, il/elle assure la coordination et la mise en œuvre opérationnelle de la saison culturelle dans toutes ses composantes. Il/elle a en charge l'élaboration des actions culturelles et d'éducation artistique et contribue activement à la politique de relations publiques de la saison culturelle visant à développer, élargir et diversifier les publics. Missions / conditions d'exercice 1/ Coordination artistique et gestion opérationnelle de l'activité : - Avoir une vision transversale de l'activité du service et des missions de chaque membre de l'équipe et assurer le suivi opérationnel des spectacles et actions de la saison - Coordonner l'organisation de l'accueil du public en salle sur les représentations - Organiser les actions culturelles prévues en lien avec les spectacles (rencontres, bords de scène, temps conviviaux.) - Suivre les différents partenariats (Association Acta,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mission Placé sous l'autorité de la direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il peut intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la[...]

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Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoins notre team de direction pour faire vivre nos séjours ! Lieu : 28 Rue des Ecayennes 21000 DIJON Contrat : CDD temps plein Période : du 20 juillet au 3 août 2026 Diplômes : BAFD obligatoire (ou BPJEPS / DEJEPS / diplôme équivalent) Ta mission, si tu l'acceptes : Garantir un séjour qui tourne bien, en veillant à la sécurité physique, morale et affective des enfants, tout en portant un projet pédagogique ambitieux et cohérent avec le projet éducatif de l'association. Au quotidien, tu coordonnes l'écriture et la mise en œuvre du projet pédagogique, tu gères le budget, tu suis l'activité, tu assures la gestion administrative et financière du centre et tu animes une équipe d'animation. Tu es la personne repère de la structure : tu es en lien avec les familles, tu développes les partenariats et tu prends en charges les situations sensibles (alertes, signalements, écrits réglementaires...). Tes super pouvoirs (a.k.a ton profil) : - Tu maîtrises la direction : projet pédagogique, cadre de fonctionnement, organisation de l'activité et pilotage global du centre n'ont (presque) plus de secret pour toi. - Tu as une solitude culture réglementaire : sécurité des enfants, cadre[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi

Loué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association Sport Santé LBN recherche un Enseignant en Activité Physique Adaptée pour un CDI à 35h, disponible à compter du 15 mars 2026 .L'EAPA, sur prescription médicale, participera à l'éducation globale et à l'épanouissement des personnes en utilisant les moyens de l'éducation physique et sportive. Il aura pour mission l'animation, gestion, organisation au sein des maisons sport santé du territoire LBN. L'EAPA aura à Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités physiques et sportives adaptées en fonction des pathologies et des prescriptions médicales faites par les professionnels de santé. Vos lettres de candidature sont à adresser à Mr AGESNE Bertrand, bertrand.agesne@cc-lbn.fr Ou pour tous renseignements vous nous contacter au 06-14-92-62-21. Date limite des candidatures le 06/03/26, des entretiens seront réalisés entre le 06/03 et 14/03/26

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Bressey-sur-Tille, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoins notre team de direction pour faire vivre notre ACM de Bressey-sur-Tille ! Lieu : Bressey-sur-Tille Contrat : CDD temps plein Période : du 6 au 19 juillet 2026 et du 17 au 30 août 2026 Diplômes : BAFD obligatoire (ou BPJEPS / DEJEPS / diplôme équivalent) Missions principales : Garantir un ACM qui tourne bien, en veillant à la sécurité physique, morale et affective des enfants, tout en portant un projet pédagogique ambitieux et cohérent avec le projet éducatif de l'association. Coordonner au quotidien l'écriture et la mise en œuvre du projet pédagogique, gérer le budget, suivre l'activité, assurer la gestion administrative et financière du centre et animer une équipe d'animation. Le/la directeur/trice est la personne repère de la structure : il/elle est en lien avec les familles, développe les partenariats, représente l'ACM à l'extérieur et prend en charges les situations sensibles (alertes, signalements, écrits réglementaires...). Profil recherché : - maîtriser la direction d'ACM : projet pédagogique, cadre de fonctionnement, organisation de l'activité et pilotage global du centre n'ont (presque) plus de secret pour toi. - avoir une solide culture réglementaire[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

** prise de poste en avril 2026** ** Merci de remplir l'encart " lettre de motivation à l'attention de Madame DUBREUIL, directrice du CIDFF29" si vous souhaitez postuler à cette offre ** Vocations du poste : - Contribuer à la promotion des droits des femmes et de l'égalité entre les femmes et les hommes - Participer à la lutte contre les violences. Missions : Par délégation et sous l'autorité de la directrice du CIDFF29 et dans le respect de la plus stricte confidentialité des travaux qui lui sont confiés, le/la juriste assure toute mission entrant dans le cadre de la fonction. Le/la juriste : -Accueille, écoute et informe les personnes lors d'entretiens juridiques individuels dans divers domaines du droit, notamment en droit de la famille, droit pénal, procédure civiles et pénales, droit des libertés fondamentales, droits des contentieux, droit du travail, droit des étrangers, droit international privé., lors d'entretiens individuels et tout autre moyen d'information, animation d'interventions collectives par exemple ; - Accueille, écoute, informe et oriente les personnes (femmes et hommes) victimes de violences lors d'entretiens juridiques individuels ; - Assure un[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

REGIE PLUS est une association de l'Économie Sociale et Solidaire qui œuvre dans différents domaines en plein cœur de la ville de Tours, au sein des quartiers prioritaires, et s'appuie sur trois piliers : - Une dynamique associative plaçant les habitants aux côtés de représentants des collectivités et des bailleurs, - Des activités économiques pour répondre à des besoins collectifs et individuels, générant de la richesse sur le territoire, - Un accompagnement social des habitants dans leurs tâches administratives et de recherches d'emploi. Venez découvrir nos actions sur notre site Régie Plus - Agir avec et pour les habitants (regieplus.fr) Envie d'allier management, stratégie et impact social concret ? Nous recherchons un-e Directeur-rice Adjoint-e, véritable bras droit de la Direction, pour piloter et développer notre chantier d'insertion conventionné dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique (IAE). Missions Sous l'autorité de la Directrice, vous supervisez le chantier d'insertion et le développement des activités de production. Vous assurez les missions principales suivantes : 1°/ Encadrer l'équipe pluridisciplinaire des chantiers d'insertion et veiller[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Bléré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Les relais petite enfance (RPE) sont des lieux d'information, de rencontres, d'échanges et d'accompagnement qui développent des missions autour de deux principaux publics : - Informer et accompagner les familles dans la recherche d'un mode d'accueil et l'emploi d'un professionnel de l'accueil individuel ; - Informer et accompagner les professionnels de l'accueil individuel dans leurs pratiques professionnelles et pour leur employabilité. LES FINALITES DE LA FONCTION ET MISSION DU RPE - Informer les parents ; - Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel ; - Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels ; - Accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques ; - Lutter contre la sous activité des Assistants Maternels et le manque d'attractivité du métier. ACTIVITES PRINCIPALES - Organiser un lieu d'information et d'accompagnement des familles : Informer les parents sur les modes d'accueil individuels/collectifs. Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne. Favoriser la mise en relation parents/professionnels. Accompagner les parents dans l'appropriation[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

** prise de poste le 28 mai 2026** ** Merci de remplir l'encart " lettre de motivation à l'attention de Madame DUBREUIL, directrice du CIDFF29" si vous souhaitez postuler à cette offre ** Vocations du poste : - Contribuer à la promotion des droits des femmes et de l'égalité entre les femmes et les hommes - Participer à la lutte contre les violences. Missions : Par délégation et sous l'autorité de la directrice du CIDFF29 et dans le respect de la plus stricte confidentialité des travaux qui lui sont confiés, le/la juriste assure toute mission entrant dans le cadre de la fonction. Le/la juriste : -Accueille, écoute et informe les personnes lors d'entretiens juridiques individuels dans divers domaines du droit, notamment en droit de la famille, droit pénal, procédure civiles et pénales, droit des libertés fondamentales, droits des contentieux, droit du travail, droit des étrangers, droit international privé., lors d'entretiens individuels et tout autre moyen d'information, animation d'interventions collectives par exemple ; - Accueille, écoute, informe et oriente les personnes (femmes et hommes) victimes de violences lors d'entretiens juridiques individuels ; - Assure[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du pôle Gestion Locative, vous intervenez sous la responsabilité du responsable d'équipe dans une équipe pluridisciplinaire (chargés de GLA, de gestion locative comptable, de mission sociale, bénévoles.) au sein de logements temporaires de la direction Hébergement et de la direction Logement Accompagné, accueillant des publics en situation de grande vulnérabilité. Le poste est un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible, basé à Lyon 7e avec des déplacements fréquents sur la métropole de Lyon. Vos missions : La relation avec le Locataire o Faire visiter le logement au candidat à la location, signer le bail, faire l'état des lieux, remettre les clés o S'assurer de la bonne compréhension du bail ; des droits et devoir des locataires o Fournir à la comptabilité les éléments de régularisation des charges, s'assurer de la bonne exécution, suivre et traiter les situations d'impayés et les défauts d'assurance o Visiter périodiquement les logements, être à l'écoute des locataires et contribuer à leur bonne insertion o Veiller à la bonne application du cadre réglementaire dans le champ technique et juridique Le lien avec le Propriétaire o Entretenir un lien[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Saint-Léger-des-Vignes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association du Centre Social Robert Billoué, créée en 1991, gère un centre social implanté à St Léger des Vignes, ville d'environ 1600 habitants. Le territoire d'intervention s'étend sur plusieurs communes. L'Association emploie 9 salariés permanents et gère un budget d'environ 400 000 euros. Elle est agréée SDJES (Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports). Le centre social est adhérent à la Fédération Départementale des centres sociaux. Il gère le France Service itinérant du sud nivernais, qui intervient sur 11 communes. Le centre social recherche son futur directeur-trice. La prise de poste se fera en Février 2026. Missions Mettre en œuvre la politique définie par le Conseil d'Administration, et énoncée dans le projet social agréé jusqu'en 2027. Assurer la gestion administrative, financière et les ressources humaines Animer et développer les partenariats institutionnels et opérationnels Développer la dynamique financière (subventions, partenariats, etc.) Accompagner et soutenir la vie associative Représenter l'association et être garant de l'image véhiculée Type de contrat Contrat de travail à durée indéterminée Salaire En accord[...]

photo Directeur(trice) technique étud-recherche-dévelopt industrie

Directeur(trice) technique étud-recherche-dévelopt industrie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Pour assurer son développement, l'association recherche, sous l'autorité du Président, son/sa Directeur/trice Technique. Sous l'autorité du Président, vous serez en charge de : - Définir et mettre en œuvre la feuille de route et les plans d'actions annuels de l'association. - Développer l'activité d'assistance au montage technico-économique de projets d'innovation et de collaborations industrielles. - Proposer et mettre en œuvre des actions répondant aux besoins technico-économiques des adhérents. - Contribuer au développement du réseau des adhérents et au rayonnement du cluster. - Garantir le respect du budget et consolider les ressources de l'association. Profil recherché : - Expérience en gestion de projets et en animation de réseau. - Connaissances approfondies du secteur de l'énergie et des enjeux de la transition énergétique. - Capacités en communication et en développement de partenariats. - Dynamisme, créativité et sens de l'initiative. Poste : - Statut : cadre du secteur privé - convention collective UIMM - CDI temps plein, forfait 218 jours - Possibilité de télétravail - Rémunération : entre 45 et 60K€ brut annuel + intéressement aux résultats jusqu'à 15% de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des[...]

photo Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute à Mortain : Un professionnel éducatif (H/F) Poste accessible à une personne ayant une RQTH CDD à temps plein à 1 ETP dès que possible (2 mois) Vous ferez partie du DITEP du Pôle Médico-Social de l'ADSEAM. Vous serez en charge d'accompagner un groupe de mineurs et/ou de jeunes majeurs ayant des troubles de la conduite et du comportement. Missions : - Accompagnement social et éducatif du jeune : o Mobiliser les ressources de l'environnement et développer ses capacités ; o L'accompagner dans l'exercice de sa citoyenneté (respect des normes sociales, etc..) ; o L'accompagner dans la consolidation de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité ; o Réaliser des entretiens ; o S'approprier et analyser les informations sur les attendus de son accompagnement ; o Etablir une relation éducative et de confiance avec lui et la famille[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Mission locale recherche son(sa) Directeur (trice) dont les missions principales s'articuleront autour - Du pilotage stratégique et organisationnelle de l'association - De la représentation de la structure dans différentes instances (internes et externes) - De l'élaboration de projets de changements et du pilotage de projets institutionnels - Du pilotage des politiques Ressources humaines et financières, de la sécurisation de l'environnement juridique de l'association - D'une activité partenariale en lien étroit avec la Gouvernance et la Direction adjointe Compétences recherchées - Capacité à négocier, à représenter l'association - Monter et piloter des projets institutionnels et stratégiques - Assurer une veille stratégique, proposer des orientations - Mémoriser de nombreux éléments dans des domaines très variés - Savoir s'organiser en fonction des exigences du planning, tenir les délais inhérents aux différents dispositifs, partenaires, actions, résister à la pression, savoir déléguer - Capacité à communiquer auprès des financeurs, des partenaires, de l'équipe - Bonne maitrise en communication orale et rédactionnelle - Capacité à travailler en réseau, en transversalité Profil[...]

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Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

MISSIONS PRINCIPALES Médiation sociale (70%) - Créer ou rétablir du lien social « avec » et « pour » tous les publics - Consolider les projets du Centre social : « aller-vers » et « faire avec » les usagers et partenaires - Répondre aux demandes des usagers (aide administrative, accompagnement de projet individuel) - Participer au projet social de l'association : rencontre des habitants, diagnostic de territoire, communication sur les activités Graphisme et animation des réseaux sociaux (30%) - Créer des supports de communication visuelle (affiches, flyers, etc.) - Animer et alimenter les réseaux sociaux et le site internet du Centre social ACTIVITÉS ET TÂCHES Médiation sociale - Accueillir, informer, orienter et accompagner tous les publics sur leurs démarches - Mettre en place et animer des temps conviviaux, formels et informels, d'accueil du public - Réaliser une veille sociale auprès des jeunes, habitants, adhérents et séniors - Formaliser des postures d'écoute favorisant l'expression des besoins individuels et collectifs - Participer à la mise en oeuvre du projet social porté par l'association (diagnostic, réflexion, évaluation, bilan) - Animer, accompagner et suivre[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Art - Culture - Loisirs

Bellême, 61, Orne, Normandie

Art Culture & Co est une association loi 1901 fondée par Christine Ollier, professionnelle reconnue du milieu de l'art et de la culture. Art Culture & Co soutient les artistes contemporains à travers des résidences, des expositions et un festival annuel (Parcours Art et Patrimoine en Perche, dont la 7e édition aura lieu en 2026), en diffusant leurs oeuvres auprès du grand public. Elle met en place une politique de médiation dynamique en milieu rural, et a ouvert une galerie associative (La cour Bellême) dans le centre de Bellême. Missions : - Suivi comptable et administratif : édition de factures, suivi et relance des règlements, rapprochement bancaire, envoi des pièces mensuelles au cabinet comptable, suivi des contrats avec les artistes (expositions et résidences), suivi du budget des résidences - Communication : mise en page de dossiers destinés aux partenaires et au public selon la charte graphique établie par la graphiste de l'association (dossiers de presse, invitations, programme annuel, rapport d'activité, bilan de résidence.), mise à jour du site internet, envoi de newsletters - Accueil des visiteurs de la galerie La cour à Bellême Poste sous la supervision de[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du directeur, dans son rôle d'articulation entre la direction et les fonctions supports, l'assistant-e assure les différentes tâches de secrétariat polyvalent et de gestion administrative pour assister la direction du dispositif. Il-elle est en relation régulière avec le service comptabilité et Ressources Humaines, en contact direct avec le directeur, l'assistante métiers, les cheffes de service et l'équipe pluridisciplinaire et en relation avec les partenaires extérieurs / institutionnels. L'assistant-e de direction a pour mission : - Gestion, suivi et constitution des dossiers Ressources Humaines Procédure de recrutement (création, diffusion et suivi des offres d'emploi, réception et suivi des candidatures), en lien avec les cheffes de service et le directeur Entrée, accueil, parcours et sortie des salarié-es, en lien avec le service Ressources Humaines du siège de l'association et du directeur Suivi des formations (collectives, plan de développement des compétences) Statistiques annuelles pour les rapports - Soutien administratif de la direction et suivi institutionnel Concevoir, rédiger et mettre en forme des documents : calendrier institutionnel,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) Le CLin d'OEil de Rennes recherche un-e animateur-rice social-e et socioculturel-le à 50% en CDI. Le GEM est un espace d'accueil, d'échanges, de rencontres où les personnes peuvent participer à des activités et élaborer des projets. Dans le cadre du Groupe d'Entraide Mutuelle Le Clin d'OEil, l'association recherche un-e animateur-rice en CDI à temps partiel (mi-temps) Poste à pourvoir dès que possible à partir de mars 2026 Profil, compétences recherchées - Titulaire d'un diplôme d'animation BPJEPS, BUT carrières sociales, ... - Expérience souhaitée auprès des personnes concernées par les troubles psychiques, - Capacités d'écoute et de soutien, - Aptitudes relationnelles avec des publics en fragilité psychique. - Permis B indispensable car vous serez amené à conduire le véhicule de l'association pour les sorties culturelle avec les personnes accueillis. MISSIONS PRINCIPALES Animation de la vie associative : - participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet associatif, à la réflexion du projet global du GEM avec les adhérents et le Collège de coprésidents, - co-animation de réunions de commissions[...]

Ressources supplémentaires